GAJIUMR.COM – Pertanyaan Saat Interview Kerja Yang Sering Muncul bisa dilakukan dengan mudah, begini caranya.
Pertanyaan Saat Interview Kerja Yang Sering Muncul
Pertanyaan saat interview kerja yang sering muncul menjadi hal yang penting bagi pelamar kerja. Sebab, pertanyaan ini dapat menjadi penentu bagi siapa yang layak untuk mendapatkan pekerjaan. Oleh karena itu, seorang pelamar harus mempersiapkan diri dengan baik sebelum menghadapi wawancara kerja. Salah satu langkah penting yang harus dilakukan adalah dengan mengetahui pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan saat interview kerja.
Berikut adalah beberapa pertanyaan saat interview kerja yang sering muncul:
1. Ceritakan tentang diri Anda
Pertanyaan ini sering diajukan pada awal wawancara. Tujuannya adalah untuk mengenalkan diri Anda secara singkat, sehingga pewawancara dapat mengetahui latar belakang Anda secara umum. Saat menjawab pertanyaan ini, sebaiknya fokus pada kualifikasi dan pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar.
2. Apa yang membuat Anda tertarik dengan posisi yang dilamar?
Pertanyaan ini bertujuan untuk mengetahui apakah Anda memang benar-benar tertarik dengan posisi tersebut. Jawablah dengan jujur dan rinci, sebutkan alasan mengapa Anda merasa posisi tersebut cocok dengan kualifikasi dan minat Anda.
3. Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?
Pertanyaan ini menunjukkan bahwa pewawancara ingin mengetahui seberapa serius Anda mempersiapkan diri sebelum interview. Oleh karena itu, sebelum wawancara, pastikan Anda mengetahui informasi dasar tentang perusahaan, seperti visi dan misi, produk atau layanan yang ditawarkan, dan sejarah perusahaan.
4. Bagaimana Anda menyelesaikan konflik di tempat kerja?
Pertanyaan ini menunjukkan seberapa baik Anda dalam menangani situasi sulit. Jawablah dengan contoh konkret, dan tunjukkan bagaimana Anda berhasil menyelesaikan konflik tersebut dengan baik.
[related by=”category” jumlah=”2″ mulaipos=”2″]
5. Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Pertanyaan ini bertujuan untuk mengetahui seberapa jujur Anda dalam mengenali diri sendiri. Sebaiknya fokus pada kelebihan yang relevan dengan posisi yang dilamar. Sementara untuk kekurangan, sebutkan kekurangan yang dapat dikembangkan atau ditingkatkan.
6. Apa yang Anda harapkan dari perusahaan ini?
Pertanyaan ini menunjukkan bahwa pewawancara ingin mengetahui apakah Anda memiliki tujuan jangka panjang dengan bergabung di perusahaan tersebut. Sebaiknya jawablah dengan tujuan yang realistis dan relevan dengan posisi yang dilamar.
7. Bagaimana Anda mengatasi kegagalan?
Pertanyaan ini menunjukkan seberapa baik Anda dalam menghadapi kegagalan. Jawablah dengan contoh konkret, dan tunjukkan bagaimana Anda belajar dari kegagalan dan berusaha untuk melakukan yang lebih baik di masa depan.
8. Apa yang Anda dapatkan dari pengalaman kerja sebelumnya?
Pertanyaan ini menunjukkan seberapa berharga pengalaman kerja Anda sebelumnya. Sebaiknya fokus pada pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar, dan sebutkan apa yang telah Anda pelajari dari pengalaman tersebut.
9. Apa yang Anda lakukan untuk meningkatkan keterampilan Anda?
Pertanyaan ini menunjukkan bahwa pewawancara ingin mengetahui seberapa serius Anda dalam mengembangkan diri. Jawablah dengan contoh konkret, dan sebutkan keterampilan apa yang telah Anda tingkatkan dan bagaimana Anda melakukannya.
10. Apakah Anda memiliki pertanyaan untuk kami?
Pertanyaan ini merupakan kesempatan bagi Anda untuk mengetahui lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar. Sebaiknya persiapkan beberapa pertanyaan yang relevan sebelum wawancara.
Demikianlah beberapa pertanyaan saat interview kerja yang sering muncul. Penting bagi seorang pelamar untuk mempersiapkan diri dengan baik sebelum menghadapi wawancara kerja. Dengan memahami jenis pertanyaan yang sering diajukan, Anda dapat membantu meningkatkan peluang untuk mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
[Pertanyaan Saat Interview Kerja Yang Sering Muncul]